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eSocial: deixe a burocracia com a gente

Se para você o eSocial é – mais do que uma obrigação – uma dor de cabeça, a Medicine pode te ajudar!

Programa do governo federal, o eSocial tem como objetivo unificar o envio de informações pelo empregador em relação aos seus empregados, fazendo com que haja maior agilidade no envio das informações trabalhistas e gerando maior rapidez para efetuar restituições e reembolsos previdenciários. 

O eSocial também busca evitar uma maior incidência de erros, muito comum no cenário atual. Isto reduzirá fraudes na concessão de benefícios previdenciários e no seguro-desemprego, pois haverá compartilhamento de envio de dados entre os órgãos participantes.

Mas é tanta burocracia para dar conta que seria bom a sua empresa ter uma consultoria em SST com experiência em eSocial, não é mesmo? Pois a Medicine está aqui para desatar esse nó e facilitar a gestão trabalhista, fiscal e previdenciária do seu negócio.

Nos serviços voltados à medicina e segurança do trabalho, haverá obrigatoriedade de envio de informações de:

  • S-1060: Tabela do Ambiente de Trabalho;
  • S-2200: Admissão do Trabalhador;
  • S-2210: Comunicado de Acidente de Trabalho;
  • S-2220: ASO (Atestado de Saúde Ocupacional);
  • S-2230: Afastamento Temporário;
  • S-2240: Condições Ambientais do Trabalho – Fator de Risco;
  • S-2241: Insalubridade, Periculosidade e Aposentadoria Especial;
  • S-2299: Desligamento.

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