No momento em o Brasil enfrenta a quarta onda de calor do ano, diversas cidades estão batendo recordes de temperatura, que trazem sérias consequências para a sociedade, como piora de condições de saúde, danos à infraestrutura e redução da produtividade no trabalho, entre outras.
A exposição excessiva ao calor pode causar problemas como desidratação, tontura, náuseas, confusão mental, convulsões e, em casos extremos, até a morte. Em 2019, ao menos 356 mil mortes no mundo foram diretamente relacionadas ao calor extremo.
Os impactos do calor são sentidos não apenas no meio ambiente, mas também no mundo laboral. Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT), o estresse térmico – ou o excesso de calor recebido que o corpo consegue tolerar sem comprometer as funções fisiológicas – é um problema laboral crescente.
| REDUÇÃO DE PRODUTIVIDADE O calor extremo afeta a produtividade das pessoas no trabalho por aumentar o risco de estresse térmico, que impacta principalmente aqueles que trabalham ao ar livre —como agricultores, operários da construção civil e da indústria naval— ou em espaços mal ventilados e sem ar-condicionado, caso de muitos dos milhões de trabalhadores da indústria têxtil.Segundo a OIT, temperaturas acima dos 24 a 26ºC já estão associadas à redução da produtividade de trabalho. A 33 ou 34ºC, trabalhadores perdem cerca de 50% da sua capacidade de trabalho em atividades de intensidade moderada. |
| REDUÇÃO DE HORAS TRABALHADASUma estimativa da OIT, baseada em um aumento global da temperatura de 1,5ºC até o fim do século, prevê que, até 2030, mais de 2% do total de horas de trabalho devem ser perdidas anualmente em todo o mundo por causa do calor. Essa redução é equivalente à perda de 80 milhões de vagas de tempo integral. |
Conheça medidas que as empresas devem adotar para combater o estresse térmico em ambientes de trabalho:
- Disponibilização de bebedouros com água gelada;
- Instalação de tendas para descanso e áreas climatizadas, caso o trabalho seja ao ar livre;
- Interrupção do trabalho entre 12h e 13h, caso ele ocorra diretamente sob o sol;
- Uso de ar-condicionado para climatizar o ambiente;
- Liberação para o uso de trajes leves, como bermuda e saias;
- Adoção do home office, para que o trabalhador não tenha que se deslocar fisicamente até o trabalho.