NOVA NR-01
Bem-estar agora é lei!
Prepare sua empresa e evite multas.
A partir de maio de 2025, a NR-01 tornará obrigatório o gerenciamento de riscos psicossociais para todas as empresas com funcionários registrados.
Com um aumento significativo de afastamentos por ansiedade e depressão no Brasil, a medida visa promover o bem-estar dos colaboradores. Para isso, exigirá a inclusão dos riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) da sua empresa.
NOVA NR-01: Bem-estar agora é lei!
Prepare sua empresa e evite multas.
A partir de maio de 2025, a NR-01 tornará obrigatório o gerenciamento de riscos psicossociais para todas as empresas com funcionários registrados.
Com um aumento significativo de afastamentos por ansiedade e depressão no Brasil, a medida visa promover o bem-estar dos colaboradores. Para isso, exigirá a inclusão dos riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) da sua empresa.
O QUE AS EMPRESAS PRECISAM FAZER PARA SE ADEQUAREM?
Para se adequarem à nova normativa, as empresas deverão identificar, documentar e monitorar os riscos psicossociais, com o auxílio de um técnico em Segurança do Trabalho, e incluí-los em seu PGR.
NOSSAS SOLUÇÕES PARA O GERENCIAMENTO
DE RISCOS PSICOSSOCIAIS
SOBRE A MEDICINE
Com 30 anos de experiência em gestão de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), a Medicine apoia a sua empresa a estar em dia a legislação e a manter um ambiente de trabalho saudável e seguro para seus colaboradores.
Contamos com uma clínica própria no Itaim Bibi (SP) e um time qualificado em todas as áreas de Saúde e Segurança do Trabalho, fomentando a prevenção de acidentes e o aumento de produtividade de nossos clientes.
